英山县开展党员干部下基层察民情解民忧暖民心实践活动以来，县编办切实把思想和行动统一到县委、县政府的要求上来，把实现好、维护好、发展好最广大人民的根本利益作为一切工作的出发点和落脚点，深入基层、深入群众、深入学校，扎实做好排忧解难各项工作。

8月18日下午，县编办领导周勇、王新腾、姜灏就进一步做好中小学教职工编制动态调整工作赴我校开展调研。县教育局人事股吴亮副主任陪同调研。

座谈会上，我校党委书记、校长刘振武首先就学校整体情况进行了汇报。并衷心感谢县委、县政府对我校人才引进及人才培养的高度重视，特别是县编办近几年以来成功为我校引进高素质硕士研究生19人、优秀本科生21人，大大优化了我校教师结构。同时还指出我校将面临三大问题：一是即将迎来教职工退休高峰；二是在校学生大幅增长；三是为适应新高考实行选课走班造成的教师结构性短缺。最后，刘振武校长就今后的教师招聘工作向县编办领导提出了三条合理化建议。

县编办一行人员听取了学校教职工编制动态调整至今的运转情况，并对今后的工作提出了指导意见建议。

县编办副主任周勇提出，做好中小学教职工编制动态调整工作，合理优化教职工编制结构，促进教育资源均衡合理配置，机构编制部门和教育部门要高度重视，不断创新管理模式和方式方法，确保为教育事业发展提供充足、优质的教育资源。县编办将借下基层察民情解民忧暖民心活动的契机，全力支持县一中发展，为办人民满意教育做出应有的贡献。